Functie

We zoeken een HR-verantwoordelijke voor een bedrijf dat actief is in de bouwsector. Door hun succesvolle groei, zijn ze opzoek naar versterking in hun HR-departement.

Je initieert en leidt diverse HR-projecten. In samenwerking met het sociaal secretariaat bereid je de payroll voor. Je beheert de volledige HR-administratie, van onboarding tot exit. Voor het recruitmentproces, Onderhoud je contact met uitzendkantoren en andere , Schrijf je vacatures uit en plaats je ze op verschillende kanalen, Screen je kandidaten en nodig je ze uit voor een eerste kennismakend gesprek. Je coördineert en woont evaluaties bij, en volgt deze verder op.

Jouw profiel Je hebt kennis van de Belgische sociale wetgeving en ervaring in het voorbereiden van de payroll. Je bent communicatief sterk en legt gemakkelijk contacten. Je bent hands-on en neemt graag verantwoordelijkheid. Je bent empathisch en kunt terugblikken op een eerste ervaring binnen HR.

De personeelsadministratie superviseren Controleren of de wetjke en reglementaire verplichtingen juist toegepast worden
Gepaste maatregelen nemen Professionele informatie en reglementering opvolgen en actualiseren Personeelsbeheer controleren of uitvoeren Wetjke aangiften en regelen van sociale premies Personeelsbeheer controleren of uitvoeren Opsen en beheren van personeelsfiches Aanbod Je komt terecht in een bedrijf met een familiale sfeer waar je veel vrijheid krijgt in je job. Je ontvangt een mooie verloning aangevuld met extralegale voordelen Maaltijdcheques Groeps- en hospitalisatieverzekering Laptop GSM Netto onkostenvergoeding Je werkt in een -urenweek met een flexibel uurrooster. Je hebt recht op wetjke verlofdagen en ADV-dagen. Sporadisch is thuiswerk mogelijk.